Трудовое право
Nota Group
Вопросы, связанные с трудовым правом, являются основополагающими для каждого процветающего предприятия, в работе которого задействована грамотная и профессиональная команда
Взаимопонимание и взаимовыгода – основы для качественного сотрудничества между работодателем и нанятым сотрудником. Юридически правильно оформленные трудовые отношения обеспечивают осуществление поставленных целей, выполнение задач и успех компании на рынке.
Работа с Nota Group по вопросам трудового права защитит собственника от утечки важной информации к конкурентам, ненужных судовых споров, бессмысленной траты средств на компенсации и пр.
Наша команда смотрит на трудовое право глазами владельца бизнеса и занимается всеми аспектами данной практики: заключением, изменением и прекращением трудовых отношений, составлением документов, регламентирующих оклад сотрудников, закреплением функциональных обязанностей сотрудника, регулированием труда отдельных категорий сотрудников, решением вопросов в случае получения травм на работе или нанесения ущерба нанимателю, подготовкой приказов и других локальных документов и пр.
Кроме того, наши юристы занимаются и решением кризисных ситуаций: возможным внесудебным урегулированием споров и представительством клиента в судах всех инстанций.
Законодательное регулирование данной сферы остановилось на уровне законодательства советских времен и не учитывает многих тенденций современного рынка, потребностей как работодателя, так и наемного сотрудника. Наша команда юристов знает, как работать с устаревшими нормами, используя их в современных реалиях для достижения компанией максимальной эффективности, с учетом интересов ее сотрудников. Nota Group разрабатывает концепцию поддержки бизнеса в вопросах трудовых отношений индивидуально под каждого клиента с учетом специфики предприятия.